共通言語って大事

豊橋、蒲郡、浜松で7箇所の放課後デイサービスを運営する法人さんのスタッフ研修を年間を通じてお受けしています。
昨年度は構造化を１年かけて学び
今年度はティーチャーズトレーニングをやっています。
最終回の今日は、それぞれの事業所からの実践発表でした。
事業所ごとに特色が現れていて、とても良かったです。
やはり、スタッフ全員で受けると、共通言語が持てるので効果も出やすいですね。
成果がでるからヤル気もでるし、いいサイクルになってるなぁと思いました。
やはり、継続して学び続けることが大事だなと感じます。
基礎研修がおわってので
来年度は事例検討を隔月でやっていくことになりました。
いい学びが提供できるよう、頑張ります。